Руководитель Агентства Республики Коми по печати и массовым коммуникациям Ирина Брагина подвела промежуточные итоги реализации приоритетных проектов "СМИ Коми" и "Развитие кадрового потенциала".
Работа в рамках проекта "Кадровый потенциал" позволила изучить кадровую обстановку на местах и актуализировать существующие проблемы редакций. Важнейшими из них является кадровый голод, следование давно изученным шаблонам и пробелы во владении современными технологиями.
На настоящий момент открытые вакансии имеются в 12 редакциях. В СМИ наиболее востребованы корреспонденты и заместители главного редактора; требуются также фотокорреспонденты и менеджеры по рекламе.
С целью решения существующих проблем, агентство ведет работу в нескольких направлениях.
Так, регулярно организуются обучающие семинары и курсы повышения квалификации для сотрудников СМИ. В сентябре т.г. состоялся обучающий семинар для главных редакторов и сотрудников средств массовой информации, в рамках которого были рассмотрены вопросы трудового законодательства, деятельности органов внутренних дел по проверке правомерности использования программного обеспечения, внесения изменений в закон о рекламе и рекомендации по применению ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию" и многие другие. Следующий обучающий семинар запланирован на первую декаду декабря.
Кроме того, в октябре состоялись курсы повышения квалификации, в рамках которых были проведены два практических семинара с участием преподавателей Академии медиаиндустрии "Теоретические и практические аспекты современной журналистики" для редакторов, заместителей редакторов и журналистов печатных городских и районных СМИ и "Современные тенденции оформления печатных и электронных СМИ" для верстальщиков городских и районных СМИ.
Важным направлением работы является практика студентов профильных специальностей на базе редакций. В настоящий момент составлен план-график прохождения практики студентов I курса факультета журналистики СГУ в средствах массовой информации Республики Коми. Таким образом, практическая отработка полученных в вузе теоретических навыков позволит формировать грамотных специалистов своего дела и, безусловно, будет способствовать решению проблемы кадрового дефицита.
Итогом реализации проекта станет раздел на официальном сайте агентства, в котором будет размщена информация об имеющихся вакансиях и резюме потенциальных кандидатов.
Цель проекта "СМИ-Коми" - расширение информационного пространства за счет создания единого информационного портала печатных СМИ республики - достигается через создание единой новостной ленты, интеграцию сайтов СМИ с социальными сетями.
Первый этап проекта - создание электронных версий республиканских и муниципальных газет – успешно завершен. И если многие республиканские издания давно представлены в интернете, то для большинства районных газет данный проект стал отправной точкой для выхода в большой мир интернет-возможностей.
И.Брагина отмечает, что работа не всегда идет гладко: многие редакции начинали работу с нуля, не имея каких-либо практических навыков в этой сфере.
Тем не менее, в настоящий момент действующие сайты имеются у всех СМИ, учрежденных органами исполнительной власти Республики Коми. Редакции представлены в социальных сетях, как правило, ВКонтакте и Твиттере. Сотрудники редакций учатся размещать баннеры и контекстные ссылки, проводить опросы и вести форумы.
Выход традиционно печатных изданий в интернет-пространство и продвижение информации через социальные сети увеличили доступ к информации и обеспечили рост читательской аудитории в среднем на 3 % к общему количеству среднеразового тиража по всем изданиям.
