База качественных резюме специалистов, менеджеров среднего и высшего звена, размещенных на сайте компании HeadHunter (hh.ru) преодолела миллионную отметку.
Компания HeadHunter работает на рынке интернет-рекрутмента с 2000 года. По результатам V исследования журнала "Управление Персоналом", сайт hh.ru признан первым по эффективности и качеству персонала среди российских сайтов, занимающихся online-рекрутментом. Миссия компании – предоставлять HR-менеджерам и рекрутерам удобные инструменты для поиска персонала и помогать соискателям в поиске достойной работы. Клиентами HeadHunter являются более 40 тыс. компаний, которые единовременно размещают на сайте hh.ru более 60 тыс. вакансий. "Работодатели и рекрутеры ценят высокое качество размещаемых на сайте резюме и профессионализм соискателей, пользующихся сервисом. Качество размещаемых на сайте резюме обеспечивается за счет тщательной ручной модерации", - отметили в компании.
Конкурентным преимуществом hh.ru является уникальная гибкая система настройки конфиденциальности резюме. Бизнес-модель HeadHunter построена на продаже информации из базы данных резюме. По объему продаж компания занимает первое место в этом сегменте кадрового рынка в России. Представительства HeadHunter работают в 11 регионах Российской Федерации, а также в Украине и Казахстане. С компаниями и соискателями Республики Коми работает представительство компании в Санкт-Петербурге и сайт spb.hh.ru.
Воспользоваться услугами компании, можно бесплатно зарегистрировавшись на сайте spb.hh.ru в качестве работодателя или кадрового агентства, пояснили в компании.
Компания HeadHunter активно сотрудничает с информационными агентствами, федеральными и региональными СМИ, для которых регулярно проводит статистические исследования и предоставляет аналитику по рынку труда, экспертные комментарии по вопросам строительства карьеры, технологиям поиска персонала или работы.
По вопросам информационного сотрудничества можно обратиться на e-mail [email protected]