Как заявил министр экономического развития республики Иван Стукалов, ситуация с кадрами остается напряженной, выпуск специалистов не соответствует потребностям рынка. Как выяснилось, это вполне закономерно - образовательные учреждения увеличивают набор по специальностям, за которые школьники и их родители готовы платить деньги (стоимость обучения в вузах Коми колеблется от трех до пяти тысяч долларов в год), а предприниматели не заинтересованы вкладывать средства в образование, предпочитая отправлять сотрудников на переподготовку и повышение квалификации. При этом не все компании делятся информацией о том, в каких специалистах они нуждаются.
Как отметил заместитель министра образования и высшей школы Коми Сергей Козлов, образовательные учреждения сегодня не несут никакой ответственности за трудоустройство выпускников. Согласно мониторингу за 2004 год, 82 процента из 6400 выпускников лицеев и училищ устроились на работу, из них лишь 18 процентов - по специальности. Наиболее востребованы сегодня работники сферы обслуживания: повара и кондитеры (76 процентов таких выпускников закрепляются по специальности), продавцы, кассиры, ремонтники, слесари. Меньше всего рынок нуждается в токарях, радиомеханиках и бурильщиках скважин. Очевидно, указал замминистра, качество подготовки в лицеях тех же бурильщиков не устраивает нефтяные компании.
Поэтому, по мнению С.Козлова, необходима реструктуризация учебных образований, которая уже началась в Воркуте, Инте, Печоре и Сыктывкаре, где однопрофильные учреждения объединяются в одно крупное заведение.
Как указал И.Стукалов, в ближайшее время нужно создать систему учета, планирования и прогнозирования кадров. Сегодня это звено является лишь тормозом для развития экономики региона.