Численность работников, находившихся в неоплачиваемых отпусках в Коми в IV квартале 2025 года, превысила 20,7 тысячи человек. Таковы данные федерального статистического наблюдения за неполной занятостью и движением работников, которые представил Комистат.
Согласно отчетности за октябрь-декабрь минувшего года, обследованию подлежали организации (без учета субъектов малого предпринимательства) со средней численностью работников более 15 человек, включая совместителей и лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера. На конец декабря 2025 года списочная численность работников на таких предприятиях составляла 218,5 тысячи человек.
В последнем квартале 2025 года организации приняли на работу 11 273 человека (5,2% от списочной численности), что составило 76,4% от уровня предыдущего квартала. При этом на дополнительно введенные рабочие места было трудоустроено 508 человек. Число выбывших работников достигло 12 656 человек (5,8%), сократившись по сравнению с III кварталом до 73,4%. Основной причиной увольнений стало собственное желание - по этой причине работу покинули 9 164 человека (4,2% от списочного состава). Увольнения по соглашению сторон затронули 741 человека, а в связи с сокращением численности штат покинули 430 работников. На конец отчетного периода в организациях региона насчитывалось 8 755 вакансий (4% от списочной численности), при этом под высвобождение в следующем квартале запланировано 288 человек.
Статистика зафиксировала высокий уровень неполной занятости. Численность работников, трудившихся неполное рабочее время по соглашению с работодателем, составила 7 158 человек (3,3%). В простое по вине работодателя или по независящим причинам находился 1 041 человек (0,5%). При этом наибольший масштаб приобрела практика отпусков без сохранения заработной платы: в IV квартале такие отпуска по заявлению работника были предоставлены 20 736 человекам, что составляет 9,5% от общей списочной численности.
Среди отраслей по итогам квартала наиболее интенсивный прием кадров вели обрабатывающие производства (1 115 человек), торговля (2 051 человек), здравоохранение (1 267 человек) и образование (1 300 человек). Максимальные показатели выбытия работников по собственному желанию отмечены в торговле (1 676 человек), здравоохранении (1 084 человека), в транспортировке и хранении (874 человека) и в обрабатывающих производствах (817 человек).
