В 2026 году право на досрочную пенсию по старости в Республике Коми будут иметь следующие категории граждан – при наличии  требуемых страхового, северного стажа и величины пенсионного коэффициента:

- мужчины 1967 года рождения по достижении возраста 59 лет;
- женщины 1972 года рождения, не имеющие детей или имеющие одного ребенка, по достижении возраста 54 лет;
- женщины 1976  года рождения, имеющие двух и более детей, – по  достижении возраста 50 лет.

Как сообщили в Отделении Социального фонда России по Республике Коми, если у гражданина нет необходимого северного стажа, он сможет выйти на пенсию в соответствии с общеустановленным пенсионным возрастом. Условия назначения следующие: страховой стаж – не менее 15 лет, величина пенсионного коэффициента – не менее 30,0.

В 2026 году право на пенсию на общих основаниях имеют: 
- мужчины 1962 года рождения по достижении возраста 64 лет;
- женщины 1967 года рождения по достижении возраста 59 лет.

Статус предпенсионера приобретается за пять лет до достижения пенсионного возраста. В 2026 году предпенсионерами будут являться следующие категории граждан, постоянно проживающие в Республике Коми и еще не вышедшие на пенсию:  
- мужчины 1971 года рождения и старше;
- женщины, не имеющие детей или имеющие одного ребенка, 1976 года рождения и старше;
- женщины, имеющие двух и более детей, 1981 года рождения и старше.

Предпенсионный возраст дает право на получение льгот по занятости, налоговых льгот и право на оплачиваемые дни для диспансеризации. Гарантии по  занятости и диспансеризации предоставляются за пять лет до достижения пенсионного возраста. А налоговые льготы жителям северных регионов предоставляются по достижении 50 лет – женщинам, по достижении 55 лет – мужчинам.

За предоставлением льгот по занятости необходимо обращаться в организацию, которая предоставляет льготу. Обращаться в Отделение СФР по Республике Коми за подтверждением статуса предпенсионера не нужно, эту информацию Социальный фонд передает в госорганы по каналам межведомственного взаимодействия.

Визит в региональное Отделение СФР может потребоваться только в случае, если при определении статуса предпенсионера не учтено количество детей (у женщин) или проживание на Севере. Внести недостающие сведения можно через своего работодателя (если между ним и СФР заключено соответствующее соглашение) или при личном обращении в клиентскую службу Соцфонда.