Вслед за госслужащими планируется рост оплаты труда и у всех муниципальных чиновников. Проект соответствующего решения рассмотрят депутаты совета Сыктывкара 19 июня. Аналогичные решения в отношении роста денежного довольствия муниципальных служащих на уровне народных избранников планируется принять и в других городах и районах республики.
Напомним, в телеграм-сообществе распространяется информация о том, что мэр и спикер Совета Сыктывкара будут получать по 7,2 должностных оклада, председатель КСП и аудитор - по 6, а заместитель председателя Совета и три депутата на штатной должности – по 4,3 оклада.
"Комиинформ" выяснил, чем вызвано решение о повышении денежного содержания сотрудников администрации Сыктывкара. Как сообщили в мэрии, представленный на рассмотрение депутатов Совета города проект решения продиктован необходимостью индексации зарплат, так как оплата труда муниципальных служащих не менялась с 2023 года.
Поэтому проект решения Совета города разработан с целью соблюдения принципа соотносительности условий оплаты труда государственных гражданских служащих региона и муниципальных служащих, и предполагает рост оплаты труда по всем должностям муниципальной службы. Так как Указом главы Республики Коми** в феврале этого года увеличены размеры ежемесячного денежного поощрения на один месячный оклад по всем должностям государственной гражданской службы, то депутатам предлагается увеличить размеры ежемесячного денежного поощрения на один должностной оклад по всем группам должностей.
То есть принцип прост – если в свое время денежное довольствие выросло у госслужащих республики и выросло значительно, то эти изменения должны коснуться и муниципалов в соответствии с действующим законодательством и нормативно-правовой базой*.
Причем уровень оплаты труда муниципалов не то, что не перегонит, но даже не догонит зарплаты госслужащих, однако это позволит частично остановить текучку кадров из муниципальной службы. Проблема недостаточной обеспеченности кадрами органов местного самоуправления как опытными, так и молодыми и их текучесть в частный сектор очень серьезная, так за последние три года коэффициент текучести кадров муниципальных служащих Сыктывкара увеличился на 5% - с 19 до 24%. Данные изменения говорят о старении кадрового состава за счет оттока молодых специалистов, что в свою очередь связано с разрывом между заработной платой и объемом полномочий муниципальных служащих, неконкурентной заработной платой по сравнению с государственной гражданской службой и коммерческими структурами.
Решить этот вопрос возможно, в том числе за счет повышения уровня оплаты труда как минимум до уровня, соответствующего среднему уровню заработной платы на рынке труда.
Как пояснили в администрации города, в соответствии с федеральным законом о муниципальной службе органы местного самоуправления самостоятельно определяют размер и условия оплаты труда муниципальных служащих. Предполагается, что рост денежного довольствия муниципалов будет осуществляться в пределах норматива, установленного постановлением Правительства Республики Коми.
*Повышение оплаты труда муниципальных служащих предполагается в соответствии с пунктом 5 статьи 5 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", и в связи с принятием Указа главы Республики Коми от 21.02.2025 № 11 "О внесении изменений в Указ главы Республики Коми от 19 сентября 2014 г. № 92 "О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Коми", а также в связи с принятием постановления Правительства Республики Коми от 21.03.2025 № 73 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 6 августа 2024 г. № 334 "Об утверждении нормативов формирования в Республике Коми расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в муниципальных образованиях муниципальных районов, муниципальных округов, городских округов в Республике Коми, городских (сельских) поселений в Республике Коми на 2025 год и плановый период 2026 и 2027 годов".
**№ 11 "О внесении изменений в Указ главы Республики Коми от 19 сентября 2014 г. № 92 "О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Коми".
