В Коми по-прежнему не хватает государственных лесных инспекторов. Вопрос в очередной раз подняли в рамках обсуждения госпрограммы "Развитие лесного хозяйства" регионального проекта "Сохранение лесов". Напомним, о состоянии отрасли доложил руководитель Минприроды Коми Алексей Кузнецов.

На сегодня в лесничествах республики имеется 103 вакансии, относящиеся к инспекторским должностям. Препятствием привлечению молодых специалистов в лесную отрасль остаются невысокая заработная плата, отсутствие служебного жилья, в том числе в сельской местности, а также мер социальной поддержки.

При этом рудники лесной охраны регулярно проводит рейды в лесах а также плановые выездные проверки. По фактам выявленных правонарушений за текущий период 2021 года вынесено 418 постановлений по делам об административных правонарушениях назначены штрафы на общую сумму 24,9 миллионов рублей.

Как отметил председатель Контрольно-счетной палаты Коми Игорь Гурьев, дефицит квалифицированных специалистов в лесной отрасли по-прежнему остается проблемой региона. Имеются 126 свободных рабочих мест, это 13,5% от штата. С прошлого года прибавилось 42 вакансии. 

Потребность в государственных инспекторах обеспечена на 81%. 

Представитель Профсоюза работников лесных отраслей Сергей Осипов подтвердил, что это огромная проблема. Лесное хозяйство теряет людей каждый год, а имеющиеся сотрудники находятся в пенсионном возрасте. 

"Что мы будем делать, когда эти люди уйдут? А молодежь не рвется на такую работу, потому что зарплата в среднем по рабочим специальностям - 23 тыс. 100 руб. Это вместе с доплатами. В лесопожарном центре - 27 тыс. 400 руб. Все смотрели фильм "Огонь", наверно, даже плакали. так вот средняя зарплата десантника - 32 тыс. 700 руб. И это за риск жизни. Я обращаюсь к депутатам. Мы все-таки обратим внимание на людей в лесном хозяйстве?" 

С.Осипов предложил отталкиваться от минимального оклада, равного МРОТ при условии сохранения объема стимулирующих выплат. Сегодня выплаты сокращают и зарплата остается на прежнем уровне. 

Как отметил А.Кузнецов, люди действительно держатся только за счет стимулирующих выплат. 

Что касается молодежи, то в Рослесхозе все документы готовы. Речь идет о "Земском лесничем". Чтобы программа начала работать, нужна воля Минприроды, Рослесхоза, Минфина, который должен подтвердить финансирование. Один земский лесничий может обходиться бюджету в 5 млн руб. Ему обязаны предоставить жилье, льготы. 

Для Коми этот вопрос уже назрел. Но на федеральном уровне сомневаются, что эта практика подойдет всем регионам. А.Кузнецов предложил напомнить федеральному центру об инициативе которая исходит из Коми. 

Вице-президент регионального объединения работодателей Союз промышленников и предпринимателей Коми Владислав Рудой напомнил, что в регионе работают вузы и четыре техникума, которые готовят специалистов лесных отраслей. 

"У меня предложение, чтобы тронуться с этой мертвой точки. Зарплата специалиста лесной отрасли в 25 тысяч рублей - это, конечно, нонсенс. Предложение такое - вузы и СПО смогут готовить работников по вашей заявке. А мы можем оценить уровень специалиста. Требовать зарплату может каждый, а подтвердить квалификацию нет", - заключил В.Рудой. 

А.Кузнецов напомнил, что в отрасль "умоляют прийти сотрудников". Оценивать скоро будет некого, так как люди не готовы работать за 20 тыс. руб. Поэтому речь не о компетенциях, а о зарплатах все-таки. 

Помочь может старая система управления хозяйством. Например, возрождение лесхозов, которые имели право зарабатывать.