Минздрав Коми вновь объявил от открытии вакансий с высокой зарплатой. Сообщение опубликовано на официальной странице ведомства в социальной сети.
Республиканский госпиталь ветеранов и участников боевых действий приглашает к сотрудничеству следующих специалистов: врач-хирург, врач-оториноларинголог, врач-уролог, врач-невролог и врач-гастроэнтеролог.
Заработная плата врача-специалиста с учетом специальных социальных выплат за оказание медицинской помощи по диагностике и лечению COVID-19 - от 200 000 рублей.
Требования к квалификации: наличие диплома о высшем медицинском образовании, сертификата (свидетельства об аккредитации) по соответствующей специальности; отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации; заключение по результатам медосмотра.
Врачам будут предоставлены меры социальной поддержки.
Оплата труда:
районный коэффициент -20%;
надбавка к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 50% ;
доплата за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (ночное время) -20-50% от оклада;
доплата молодым специалистам в течение первых 3-х лет трудовой деятельности – 15% от оклада;
надбавка за стаж работы свыше 3-х лет - 20%, свыше 5-ти лет - 30% от оклада;
надбавка за наличие квалификационной категории: вторая – 5%, первая – 10%. высшая – 25%;
надбавки за интенсивность и высокие результаты работы, качество работы, премиальные выплаты - по итогам работы.
Дополнительный оплачиваемый отпуск 16 календарных дней за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
Оплачиваемый 1 раз в 2 года проезд в пределах Российской Федерации к месту отдыха и обратно ( в т.ч. несовершеннолетним детям).
Льготное исчисление стажа для выхода на пенсию за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Работникам, прибывшим в соответствии с заключенными трудовыми договорами к месту работы из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются:
единовременное пособие в размере 2-х месячных окладов;
оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы;
оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней с целью обустройства на новом месте.
Индивидуальное рассмотрение компенсации аренды жилья (для сотрудников, приехавших из других регионов).
Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты, проведение периодических медицинских осмотров.
Обучение за счет средств Работодателя на циклах повышение квалификации по программам профессиональной переподготовки, тематического усовершенствования, непрерывного медицинского образования.
Возможность дополнительной работы на условиях совместительства, дежурства по стационару.
Помощь в устройстве детей в детский сад, школу.
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по тел. 8(8212)31-29-67 или e-mail: kadry@hospital-komi.ru
