Общественники Коми обсудили кадровый голод в медицинских организациях.
Встреча с министром здравоохранения Натальей Арнаутовой прошла на базе Общественной палаты Коми, сегодня, 23 сентября.
По словам министра, в республике ситуация с медкадрами остается напряженной. В целом по региону обеспеченность врачами составляет 52,5% (по итогам 2014 г. – 51,4%), средним медицинским персоналом – 72% (в 2014 г. – 71,8).
Наиболее благоприятная обстановка отмечается в Прилузье, где обеспеченность медперсоналом лечебных учреждений составляет практически 80%, напротив, в Воркуте – около 40%.
Для решения кадровой проблемы министерство заключило соглашение с различными вузами, которые готовят медицинских специалистов. По целевому направлению ежегодно на обучение направляются чуть более 60 человек, ведется подготовка специалистов на контрактной основе, интернам выплачивается именная стипендия в размере 2000 рублей. В 2015 году 105 выпускников заключили контракт на трудоустройство.
В рамках государственной поддержки выплачивается компенсация врачам и среднему медперсоналу, пожелавшим работать в сельской местности в размере от 100 тысяч до одного миллиона рублей.
Одним из основных привлекательных критериев для специалистов является жилищный вопрос. Министерство заключило соглашения с муниципалитетами о выделении жилья из муниципального фонда. 12 из 20 муниципалитетов подписали такое соглашение.
Для закрепления специалистов в регионе принимаются и другие меры поддержки. Например, приехавшим в регион медикам не приходится нарабатывать стаж для получения "северных" коэффициентов в полном объеме. Всего в 2015 году было трудоустроено в медицинские организации 103 специалиста. В том числе, 23 врача и 17 специалистов, относящихся к среднему медперсоналу, приехали в Коми из других регионов.
Главные врачи больниц принимают активное участие в различных ярмарках вакансий и в Коми, и в других субъектах.
Общественники обратились к министру с просьбой, чтобы ведомство, заботясь о количестве, не забывало и о качестве. В пример привели молодого врача в Сысольском районе, к которому, якобы, население даже идти боится. Недовольны члены Палаты оказались и регламентом для врачей – 16 минут на прием пациента, при этом врачу необходимо столько записать, что большую часть времени он тратит не на осмотр больного, а на писанину.
По словам Натали Арнаутовой, говоря о качестве, необходимо помнить, что врач учится всю жизнь. Шесть лет института, два года в интернатуре, а чтобы стать нейрохирургом необходимо вообще потратить 13 лет на обучение. И потом раз в пять лет врач должен проходить курсы повышения квалификации. Сейчас министерство ставит вопрос о том, чтобы врачи проходили обучение без отрыва от работы.
Справиться же с "писаниной", по мнению министра, поможет модернизация учреждений здравоохранения. Уже сейчас активно работает проект электронной записи к специалистам, вводится электронная медицинская карта, что позволит врачу больше времени уделять именно пациентам.
Отдельно общественники коснулись вопроса заработной платы медиков. По словам министра, "средняя температура по больнице" у врачей составляет 61 тыс.руб, у среднего медицинского персонала 34,5 тысячи, у младшего – 23,6 тысячи рублей. Конечно, призналась Н. Арнаутова, это не на одну ставку и, опять же, в зависимости от территории – южный район или северный. А вот обещанного в прошлом году на год текущий повышения заработной платы не предвидится из-за экономической ситуации в стране.
