В связи с обсуждаемой в Правительстве РФ идеей отмены обязательной накопительной части пенсии (ныне – 6% от зарплаты) и предоставления возможности распоряжаться этими деньгами самостоятельно, HeadHunter (hh.ru) решил выяснить, поддерживают ли подобную инициативу работники компаний в Республике Коми и понимают ли они действия государства относительно пенсионных денег.
Как оказалось, 40% жителей Коми выступают за самостоятельное распоряжение обязательной накопительной частью пенсии: 23% сотрудников рассчитывают вложить освободившиеся деньги более выгодно, остальные были бы рады прибавке в размере 6% от оклада. В свою очередь, негативное отношение к инициативе правительства выразил каждый третий респондент, высказав опасение, что не сможет рационально распорядиться освободившимися деньгами самостоятельно.
Стоит отметить, что 30% респондентов так и не смогли определиться со своим отношением к возможным нововведениям. Вероятно это связано с тем, что большинство жителей не понимают механизм действий государства относительно пенсионных денег: полностью ясной и понятной схема начисления пенсии является только для 13% опрошенных.
Интересно, что по завершении трудовой деятельности на государственную пенсию рассчитывают более половины работников компаний (61%), при этом абсолютное большинство из них признаются, что сомневаются в том, что пенсия сможет обеспечить хотя бы основные их потребности. Больше трети респондентов (37%) полагаются на собственные силы — личные накопления, а каждый третий рассчитывает на доход от собственного бизнеса (включая сдачу жилья в аренду).
Следует отметить, что, несмотря на возможность распорядиться накопительной частью пенсии, 66% жителей Коми, принявших участие в опросе, еще не проводили с ней никаких операций, в то время как каждый четвертый уже передал ее в управление негосударственному пенсионному фонду, а 8% оставили процент накопительной части на уровне 6%, написав заявление в ПФР.
Опрос проводился Службой исследований HeadHunter 12 – 18 августа 2014 года среди 6 136 сотрудников российских компаний.
