Опыт Республики Коми по реализации государственной политики в сфере труда и занятости населения представил начальник Управления Республики Коми по занятости населения Сергей Козлов на Межрегиональной конференции в Санкт-Петербурге.

Сергей Козлов назвал основной особенностью рынка труда республики превышение спроса над предложением рабочей силы. В своем выступлении он также рассказал о реализации на территории Республики Коми крупных инвестиционных проектов и создаваемых новых рабочих местах.

По информации Управления Республики Коми по занятости населения на 9 сентября, численность зарегистрированных безработных в регионе составила 9525 человек, а число вакансий – 16111 единиц. На каждого квалифицированного рабочего промышленных предприятий, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр приходится более 6 вакансий, заявленных работодателями в органы службы занятости республики. На пять вакансий для специалистов высшего уровня квалификации претендует только один зарегистрированный в службе занятости гражданин. На каждого специалиста среднего уровня квалификации приходится по 4 вакансии, на работников сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности – по 3,5 вакансии.

Поддерживая позицию главы региона, Сергей Козлов отметил: "В Республике Коми объективно сохраняется высокая потребность в высококвалифицированных рабочих и инженерах. Республика открыта для квалифицированных рабочих кадров из всех регионов России".